岗位职责：
1.负责卡车司机及车辆管理，制定有效的管理体系和规章制度，包括卡车司机在技术层面的招聘、选拔、培训和考核管理，司机及其驾驶车辆的日常跟踪管理；
2.负责公司商务车辆的管理，配备司机的招聘、选拔、培训、考核以及日常管理；
3.负责车辆设备维修部门的指导和监管，制定维修部门团队的招聘、选拔、培训、培养计划和相关进度表、考核管理；
4.负责协调公司采购部、集团下属工贸公司，做好赞比亚公司车辆设备及相关配件的采购安排，并配合物流部负责人处理运输各类突发事件；
5.负责车辆（包括钥匙）及其相关工具、轮胎等的统计与管理；
6.负责指导库管整理配件库，配件采购信息的统计、整理，制作车辆配件台账，配件采购质量把关，及时追踪和反馈异常情况；
7.负责车辆信息跟踪表的登记、跟踪、定期总结并向上级做出书面建议汇报；
配合上级领导做好物流信息平台在公司内部的运用工作；
任职要求；
1、大专及以上学历，2年以上工作经验，有车辆管理经验者优先；
2、2年以上海外尤其是非洲工作经验者优先
3、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力，判断和执行力，良好的管理、沟通、组织能力；
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